Jérôme Barré

Directeur Exécutif, Ressources Humaines

Jérôme Barré est Directeur Exécutif du Groupe Orange en charge des Ressources Humaines. Il porte le nouveau modèle d’employeur digital et humain auprès de l’ensemble des collaborateurs du Groupe, et a la mission de relever les défis de la digitalisation tout en développant la qualité de vie au travail.

Jérôme Barré a rejoint le Groupe en 1985, où il a travaillé à la qualité et au développement du réseau en Ile-de-France, puis en Bretagne. En 1991, il est nommé Délégué National aux Collectivités Locales.

Entre 1996 et 2010, Jérôme Barré a alterné des responsabilités nationales et des expériences de manager opérationnel. De 1996 à 2000 il rejoint la Branche Grand Public, en tant que  Directeur du Service et de la Qualité pour la Division Clientèle Professionnelle puis Directeur du Service à la Division Distribution et Service.  Il devient Directeur Régional Bourgogne puis Franche-Comté de 2000 à 2006 , et Directeur Territorial Nord-Ouest Centre (Basse Normandie, Haute Normandie, région Centre) de 2006 à 2010. Il a coordonné la négociation sur le stress, suite à la crise sociale, aux côtés du DRH du Groupe en 2009/2010.

Jérôme Barré est alors nommé Directeur des activités commerciales et service client pour le marché Grand Public à Orange France, où il travaille notamment à la création des Directions Orange. En avril 2011, il est nommé Directeur Orange Ile-de-France, chargé de développer l’activité d’Orange sur le bassin francilien.

Jérôme Barré est diplômé de l’Ecole Polytechnique et de Télécom ParisTech.